Fueron 600 horas pedagógicas distribuidas en 3 programas formativos, destinados a 60 mujeres sin experiencia en el mundo minero.
El Centro de Entrenamiento Industrial y Minero CEIM, culminó el Programa denominado “Operación y Mantenimiento de la División Salvador”.
Programa dirigido a 60 mujeres de la Región de Atacama, todas sin experiencia laboral previa en el mundo minero y que por primera vez se enfrentaron al desafío de la industria 4.0.
Desde División Salvador, se entregó a las seleccionadas una previa formación en materia de seguridad y salud ocupacional, lo que se complementó con los 3 programas impartidos por CEIM, cada uno de 200 horas pedagógicas, que fueron: Mantención Base General Mecánico y eléctrico instrumentista Planta Concentradora, Operación Base Equipos Chancado, Molienda, Flotación, Espesamiento y Filtración, y Operación base de fundición y refinación electrolítica.
Javiera Ballini, Jefa de Integración de División Salvador destacó la importancia de este Programa: “Estos cursos de CEIM, se enmarcan en el Programa de Aprendices que está llevando a cabo la Corporación, nosotros como División Salvador partimos en octubre con formaciones previas que se complementarán a lo que impartirá CEIM, este módulo es elemental y fundamental para la posterior etapa que es en las áreas de trabajo”.
Fabiola Pizarro, alumna seleccionada para el programa señaló que: “Mis expectativas son seguir aprendiendo, superarme como trabajadora en el ámbito laboral, seguir creciendo y tener más objetivos en el ámbito minero”.
Para Rocío Navea, alumna del programa, este es un tremendo desafío académico: “Quiero ampliar mi campo laboral en minería, ya que soy Técnico en Enfermería, y con esto podré tener otro tipo de trabajo, tener otra estabilidad”, señaló.
Paquetes de entrenamiento CCM Eleva
Importante destacar que los programas se encuentran basados en los paquetes de entrenamiento de CCM-Eleva, y actividades prácticas realizadas a través de videos VR 360°, realidad aumentada, pantallas interactivas, plataforma de aprendizaje con manuales flip, chat de IA y actividades grupales para reforzamiento de contenidos.
“CEIM está dando un paso muy importante en la participación, en los programas de formación acá en la División Codelco Salvador, culminamos con mucha alegría este programa, donde abordamos tres programas, cada uno con 200 horas de entrenamiento, y como equipo estamos muy contentos de haber sido parte de este proceso formativo”, señaló el Instructor de CEIM Nilsson Soto.
