{"id":43333,"date":"2025-12-17T15:40:23","date_gmt":"2025-12-17T18:40:23","guid":{"rendered":"https:\/\/ceim.cl\/?p=43333"},"modified":"2025-12-17T15:40:52","modified_gmt":"2025-12-17T18:40:52","slug":"escape-room-de-ceim-llega-a-los-100-participantes-y-consolida-su-experiencia-formativa-innovadora","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ceim.cl\/en\/escape-room-de-ceim-llega-a-los-100-participantes-y-consolida-su-experiencia-formativa-innovadora\/","title":{"rendered":"Escape Room de CEIM llega a los 100 participantes y consolida su experiencia formativa innovadora"},"content":{"rendered":"

La herramienta permite observar, analizar y fortalecer habilidades clave para el desarrollo y desempe\u00f1o de equipos<\/em><\/em><\/p>\n\n\n\n

El Centro de Entrenamiento Industrial y Minero (CEIM) alcanz\u00f3 un nuevo hito con su Escape Room Minero Formativo, una experiencia pionera que, desde su fase de pilotaje, ya ha sido vivida por m\u00e1s de 100 personas, entre estudiantes, supervisores y ejecutivos de diversas compa\u00f1\u00edas mineras.<\/p>\n\n\n\n

La iniciativa se ha consolidado como una herramienta de alto impacto para observar din\u00e1micas reales de trabajo en equipo, fortalecer habilidades conductuales y promover la toma de decisiones en contextos de alta presi\u00f3n. Su dise\u00f1o flexible permite adaptarla a diversos perfiles profesionales, desde equipos operativos hasta mandos medios y l\u00edderes de \u00e1rea, ampliando su alcance y aplicabilidad en la industria.<\/p>\n\n\n\n

La experiencia<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Durante la actividad, los participantes ingresan a una sala que simula el interior de una mina subterr\u00e1nea y cuentan con 60 minutos para resolver una misi\u00f3n contrarreloj. El desaf\u00edo exige descifrar pistas, coordinar acciones, enfrentar imprevistos y tomar decisiones r\u00e1pidas y seguras, permitiendo observar c\u00f3mo emergen los liderazgos y c\u00f3mo se organiza el equipo bajo presi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Jos\u00e9 Antonio D\u00edaz, Gerente General de CEIM, destac\u00f3 la potencia formativa del modelo: \u201cEl Escape Room nos permite observar comportamientos aut\u00e9nticos, detectar fortalezas y \u00e1reas de mejora, y generar un aprendizaje significativo. Para CEIM es fundamental mantenernos a la vanguardia e incorporar nuevas tendencias en la experiencia de aprendizaje\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Pioneros<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El Escape Room de CEIM es el primero en Chile dise\u00f1ado con fines exclusivamente formativos, consolidando al centro como referente en metodolog\u00edas inmersivas aplicadas a la capacitaci\u00f3n. Esta propuesta marca un avance significativo en la modernizaci\u00f3n de los procesos formativos y se alinea con la estrategia institucional de incorporar soluciones innovadoras que anticipen las necesidades de los distintos sectores productivos.<\/p>\n\n\n\n

Pilotaje y validaci\u00f3n con la industria<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Desde su lanzamiento en agosto, CEIM ha desarrollado sesiones piloto con equipos internos y con equipos de diversas compa\u00f1\u00edas, entre las que destacan Spence | BHP, Ultraport, Albemarle y Minera Lomas Bayas, entre otras, cuyos equipos han participado activamente en esta experiencia formativa como parte de sus procesos de aprendizaje y desarrollo de competencias.<\/p>\n\n\n\n

Mauricio Valenzuela, Specialist Learning de Spence | BHP, coment\u00f3: \u201cAunque uno sabe que est\u00e1 jugando, la presi\u00f3n se vuelve muy real. Conversamos despu\u00e9s y descubrimos aspectos que en el d\u00eda a d\u00eda pasan desapercibidos. Tuvimos un feedback inmediato y muy valioso\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Por su parte, Marcelo Cort\u00e9s, Analista de Personas y Desarrollo Organizacional Ultraport “La actividad pone en juego el raciocinio l\u00f3gico y el trabajo en equipo, lo que resulta muy provechoso. Todos entramos con una expectativa sobre c\u00f3mo vamos a actuar, pero las circunstancias hacen que reaccionemos de formas inesperadas, lo que permite cuestionar la manera en que trabajamos. En lo personal, fue una buena oportunidad para identificar mis propias debilidades y oportunidades de mejora en ese \u00e1mbito.\u201d<\/p>\n\n\n\n

En este sentido, Pablo Lobos, Gerente de Desarrollo de Competencias de CEIM, enfatiz\u00f3 el impacto del modelo: \u201cEste Escape Room representa un salto cualitativo en la forma de entrenar competencias. No se trata solo de aprender, sino de experimentar el desaf\u00edo en un entorno seguro pero exigente, donde cada decisi\u00f3n construye el aprendizaje\u201d.<\/p>\n\n\n\n

La experiencia Escape Room ser\u00e1 pr\u00f3ximamente integrada a todas las mallas de los programas de la Escuela de Oficios Industriales, orientados a personas naturales, y ya forma parte del portafolio de soluciones para empresas en \u00e1mbitos como liderazgo, competencias conductuales, seguridad y team building.<\/p>\n\n\n\n

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